Cultural Differences and Improving Performance: How Values and Beliefs Influence Organizational Performance - Bryan Hopkins - Libros - Taylor & Francis Ltd - 9780566089077 - 28 de noviembre de 2009
En caso de que portada y título no coincidan, el título será el correcto

Bryan Hopkins
Cultural Differences and Improving Performance: How Values and Beliefs Influence Organizational Performance New edition

Recibe un correo electrónico cuando el artículo esté disponible
¿Tienes un perfil? Iniciar sesión
Recibe notificaciones sobre nuevos lanzamientos de Bryan Hopkins

Nuestros clientes opinan:

Política de devolución de 14 días conforme a la legislación europea de protección de los consumidores
Mejor valorado en Trustpilot
Añadir a tu lista de deseos de iMusic

Aún no valorado

One of the most significant and yet largely overlooked factors influencing performance and workplace problem solving in many large organizations is that of national culture. This book shows how strategies for solving workplace performance problems need to consider the cultural composition of the workforce.

328 pages, Illustrations

Medios de comunicación Libros     Hardcover Book   (Libro con lomo y cubierta duros)
Publicado 28 de noviembre de 2009
ISBN13 9780566089077
Editores Taylor & Francis Ltd
Páginas 326
Dimensiones 178 × 251 × 28 mm   ·   858 g
Lengua Inglés  

Mas por Bryan Hopkins

Mostrar todo

Más del mismo editor

Ver todo de Bryan Hopkins ( Ej. Hardcover Book , Paperback Book y e-book )