Psychologische Verfahren der externen Personalauswahl in Deutschland aus Sicht der Bewerber: Eine quantitative Studie zu Bewerberakzeptanz, Validitat und Praktikabilitat - Thomas Putz - Libros - Grin Verlag - 9783640356256 - 28 de junio de 2009
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Thomas Putz
Psychologische Verfahren der externen Personalauswahl in Deutschland aus Sicht der Bewerber: Eine quantitative Studie zu Bewerberakzeptanz, Validitat und Praktikabilitat German edition

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88 pages

Medios de comunicación Libros     Paperback Book   (Libro con tapa blanda y lomo encolado)
Publicado 28 de junio de 2009
ISBN13 9783640356256
Editores Grin Verlag
Páginas 88
Dimensiones 148 × 210 × 5 mm   ·   141 g
Lengua Alemán  

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